{"id":1813,"date":"2015-03-26T11:13:51","date_gmt":"2015-03-26T09:13:51","guid":{"rendered":"http:\/\/www.bapp.info\/?p=1813"},"modified":"2015-03-26T11:14:25","modified_gmt":"2015-03-26T09:14:25","slug":"weinsberger-erklaerung","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.bapp.info\/?p=1813","title":{"rendered":"Weinsberger Erkl\u00e4rung"},"content":{"rendered":"

Am 05. und 06. M\u00e4rz 2015 trafen sich im Klinikum am Weissenhof die Vertreter der Verb\u00e4nde der psychiatrischen Pflege.
\nIn diesem Rahmen ist die Entscheidung f\u00fcr die Formulierung der Weinsberger Erkl\u00e4rung der psychiatrisch-pflegerischen Fachverb\u00e4nde als offener Brief zur geplanten Aufhebung der Psych-PV zum 1. Januar 2019 getroffen worden.<\/p>\n

Eine Kurskorrektur hinsichtlich des Entgeltsystems ist aus Sicht einer regionalen psychiatrischen oder psychosozialen (Pflicht-)Versorgung dringend erforderlich. Das bedeutet u.a. auch die notwendige normative Strukturqualit\u00e4t (Personal) zu gew\u00e4hrleisten, die den Bedarf und die Bed\u00fcrfnisse von Betroffenen und Angeh\u00f6rigen zur Grundlage macht.
\nIm Sinne einer personenzentrierten psychiatrischen Versorgung ist eine trialogisch besetzte Beratungskommission zu fordern, die mit m\u00f6glichst geringem finanziellem Aufwand die Ver\u00e4nderungen kritisch und konstruktiv begleitet sowie die jeweilige Sicht fachkompetent vertritt.
\nEine Erneuerung der Psych-PV ist daher ein Schritt, die Versorgungsqualit\u00e4t zu sichern. Mit der Erneuerung m\u00fcssen verschiedene Elemente mit Bedacht werden. Die Psych-PV muss modernisiert werden, damit die Evidenzlage von heute sich im Personalbedarf wiederspiegelt. Auch muss die novellierte Psych-PV Kontrollmechanismen vorsehen, damit die Umsetzung bis ins einzelne Krankenhaus \u00fcberpr\u00fcft werden kann. Dar\u00fcber hinaus kann eine novellierte Psych-PV weiter zur Budgetfindung dienen. Eine Personalvorgabe ohne Verbindung zum Entgelt bringt nicht l\u00f6sbare Probleme mit sich.<\/p>\n

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